Những start-up đình đám của sinh viên Việt. Thứ Bảy, ngày 23 tháng 06 năm 2018. Rất nhiều start-up của sinh viên các trường đại học Việt Nam gây được tiếng vang, tạo ra một làn sóng mạnh mẽ về tài năng, bản lĩnh của một người trẻ thực thụ. Trang chủ › Cuộc sống tại đại học FPT › Tại sao nên học tại Đại học FPT › Câu chuyện sinh viên › Những start-up định hướng vững bền xuất phát từ sinh viên ĐH lấy việc đóng góp cho hệ sinh thái, xã hội và cộng đồng làm giá trị cốt lõi lại không phải là TTO - Có tổng cộng 100 đội sẽ tham dự Giải bóng rổ sinh viên toàn quốc 2022 do Bộ Giáo dục và Đào tạo và các đơn vị phối hợp tổ chức. Giải đấu hứa hẹn là sân chơi thú vị, bổ ích cho sinh viên trên cả nước. Giải bóng rổ sinh viên toàn quốc 2022 - National University Còn các startup, những nhân viên chính thức luôn sẵn sàng 1 kèm 1 cho thực tập sinh bởi thực tập sinh cũng cùng làm trực tiếp một phần việc của công ty, việc kèm 1:1 là cần thiết để nhân viên full-time quan sát tiến độ làm việc và chất lượng công việc của bạn để Nam diễn viên từng đoạt giải Oscar, Sir Anthony Hopkins đã bán hết sạch bộ sưu tập NFT đầu tay The Eternal Collection trong vòng chưa đầy 10 phút, theo The Coin Telegraph.. Bộ sưu tập, được tạo ra với sự hợp tác của Orange Comet, Inc., một cơ quan thiết kế tập trung vào NFT và Web3, bao gồm 1.000 tác phẩm nghệ thuật điện Những sinh viên có ý tưởng sẽ được các cố vấn của trung tâm theo sát, hỗ trợ mỗi tuần để phát triển ý tưởng đó. Khi ý tưởng đã chín muồi, các sinh viên sẽ được cấp các khoản vốn nhỏ 2.000 USD một dự án để thử nghiệm ươm tạo. nk38t. Bán thời gian Thỏa thuận Phúc Lợi Mô tả công việc Mô tả công việc – Tham gia công tác chuẩn bị để tổ chức các kỳ thi theo sự phân công. – Trông thi theo…PostedPosted 30+ days agoView all IIG Vietnam jobs - Hà Nội jobs - Nhân Viên Part Time jobs in Hà NộiSalary Search Giám thị part-time salaries in Hà Nội Bạn là sinh viên năm nhất ngành IT và bạn chưa biết bắt đầu từ đâu? Đừng lo, bài viết sau đây sẽ hướng dẫn bạn cách “sống sót” khi bước chân vào trường đại học. Môi trường đại học sẽ khác nhiều so với trường trung học phổ thông, nên bạn hãy bỏ túi những kinh nghiệm dưới đây để việc học tập được thuận lợi nhất nhé. Mục lục1. Tập trung vào các môn lập trình chuyên ngành2. Học tiếng Anh3. Tham gia các câu lạc bộ dành cho sinh viên năm nhất 1. Tập trung vào các môn lập trình chuyên ngành Đặc thù của ngành IT là rất nặng các kiến thức chuyên ngành. Do đó, nếu bạn đang là sinh viên năm nhất ngành IT thì điều đầu tiên bạn cần phải làm là tập trung vào các kiến thức chuyên môn. Bạn cần học kỹ các môn học mang tính nền tảng như Nhập môn lập trìnhThuật toánCách tư duy giải quyết vấn đề Ngoài ra, bạn cũng cần lựa chọn cho mình một ngôn ngữ lập trình để theo đuổi. Thông thường, các trường đại học sẽ yêu cầu bạn học C/C++. Đây là ngôn ngữ khá khó học tuy nhiên lại giúp bạn có được tư duy lập trình tốt. Bạn cũng có thể học thêm các ngôn ngữ mới như Java, Python, JavaScript. Bạn có thể truy cập vào các trang web như daynhauhoc, codecademy, freecodecamp,… để luyện tập và học ngôn ngữ lập trình. Sinh viên ngành IT nên tập trung vào các môn chuyên ngành Hãy tận dụng thời gian khi là sinh viên năm nhất để xác định con đường bạn muốn theo đuổi. Bạn hãy lựa chọn xem mình sẽ theo hướng lập trình web, mobile hay học khoa học máy tính, trí tuệ nhân tạo,… Và hãy bắt đầu một vài dự án nhỏ để thử thách khả năng của bản thân. 2. Học tiếng Anh Một trong những điều quan trọng mà sinh viên năm nhất cần làm là học tiếng Anh. Đây là lưu ý không chỉ dành riêng cho sinh viên IT mà tất cả các ngành khác. Tiếng Anh đóng vai trò rất quan trọng trong việc học tập của bạn. Tập trung vào tiếng Anh Việc thành thạo tiếng Anh sẽ giúp bạn đọc được nhiều tài liệu IT hơn, cũng như dễ dàng tham gia vào các forum, cộng đồng về IT trên toàn thế giới. Không những vậy, tiếng Anh còn giúp bạn tra cứu và trao đổi với người khác một cách thuận tiện hơn. Hãy học tiếng Anh và chuẩn bị cho các chứng chỉ như IELTS, TOEIC, TOEFL,… Như vậy, bạn không chỉ có thêm các cơ hội làm việc tại môi trường nước ngoài, mà kể cả ở bất cứ đâu, bạn cũng tự tin hơn với công cụ đắc lực này. 3. Tham gia các câu lạc bộ dành cho sinh viên năm nhất Câu lạc bộ CLB là nơi mà sinh viên năm nhất gặp gỡ và cùng nhau phát triển. Đây là môi trường phù hợp để sinh viên cải thiện các kỹ năng mềm. Những CLB về IT cũng là nơi lý tưởng để sinh viên học hỏi về kỹ năng lập trình. Không những vậy, tại đây sinh viên còn được tiếp xúc với các anh chị đã đi làm. Họ sẽ là người truyền đạt kinh nghiệm lại cho bạn cũng như kết nối bạn với các cơ hội nghề nghiệp trong tương lai. Tham gia các câu lạc bộ Bài viết đã chia sẻ những kinh nghiệm mà sinh viên năm nhất ngành IT nên làm. Đây là khoảng thời gian tuyệt vời nhất để bạn học tập và phát triển. Hãy tận dụng hết khoảng thời gian sinh viên năm nhất có để cải thiện kiến thức và kỹ năng của bản thân. Mô tả công việc Mức lương 3 - 5 triệu VNĐ Chào đón và hỗ trợ khách hàng. Đảm bảo vệ sinh cửa hàng, sắp xếp trưng bày hàng hóa. Tư vấn bán hàng, chăm…PostedPosted 27 days ago Dự án "Sản xuất phụ kiện điện thoại bằng phụ phẩm từ cây lúa" của nhóm EMERALD được các thầy cô góp ý, nhận xét tại Cuộc thi "SV_STARTUP lần V cấp cơ sở Trường Đại học Quốc tế Sài Gòn" trước án trên do nhóm EMERALD thực hiện, gồm 4 sinh viên năm ba của Trường Đại học Quốc tế Sài Gòn SIU. Trong đó, Lê Thị Mỹ Quyền, Bùi Thúy Nhi, Nguyễn Phan Huy là sinh viên ngành Logistics & Quản lý chuỗi cung ứng, còn Lê Thị Bích Đào là sinh viên chuyên ngành Kinh tế đối ngoại. Ý tưởng khởi nghiệp bắt nguồn từ thực tiễn Nhóm nhận thấy mỗi năm những chiếc ốp lưng điện thoại bị vứt bỏ, phần lớn trong số đó được làm bằng nhựa thông thường, trung bình mỗi người thay điện thoại 2 năm một lần, dẫn đến việc một số lượng lớn rác thải công nghệ được đưa ra môi trường. Ngoài ra, nhiều công ty sản xuất ốp lưng vì lợi nhuận mà sử dụng loại nhựa rẻ tiền, gây ô nhiễm môi trường, mang đến một khối lượng lớn rác thải không phân huỷ. Vì thế nhóm EMERALD quyết tâm thực hiện dự án này với mong muốn tìm ra "lời giải" cho bài toán trên. Lê Thị Mỹ Quyền, trưởng nhóm EMERALD, cho biết"Hiện tại, môi trường đang bị báo động ở mức nguy hiểm. Vì thế nhóm muốn cung cấp ra thị trường một sản phẩm bền vững và thân thiện với môi trường hơn, đặc biệt là có thể tự phân hủy được, góp phần tạo nên một môi trường sống xanh". Theo Mỹ Quyền, khó khăn trong quá trình thực hiện đề tài này là phải tìm hiểu, nắm vững quy trình tạo ra sản phẩm, cũng như tìm kiếm nguồn nguyên liệu đầu vào. Ngoài ra, các bạn còn phải chủ động hợp tác với các đơn vị khác để có thể hoàn thành sản phẩm một cách hoàn thiện nhất. Mô hình đào tạo thực tiễn, giàu tính ứng dụng của SIU được coi là nơi "đất lành khởi nghiệp", góp phần hiện thực hóa ước mơ và ý tưởng kinh doanh cho các tài năng trẻ từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường. Tuy có một vài khó khăn ban đầu, trong suốt quá trình thực hiện đề tài, các buổi học nhóm, EMERALD luôn được các giảng viên theo sát và hỗ trợ rất nhiệt tình. Ngoài ra, sau khi nhận được những góp ý, lời khuyên hữu ích từ các thầy cô tại vòng thi cấp trường, nhóm đã tìm hiểu thêm các loại nguyên liệu khác có tính phân hủy cao hơn và đã điều chỉnh lại để dự án hoàn thiện hơn, Mỹ Quyền cho biết thêm. Khơi gợi ý tưởng và hiện thực hóa ước mơ Chia sẻ về những mục tiêu và quyết tâm cho vòng chung kết sắp tới, Mỹ Quyền hào hứng "Các thành viên trong nhóm có điểm chung là tinh thần hợp tác, gắn kết để có thể cùng tạo ra một sản phẩm hoàn hảo nhất. Kỳ vọng của EMERALD trong vòng chung kết cuộc thi Học sinh, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp’ lần thứ V là mang giải nhất về cho trường". Được biết đến là trường đại học năng động, chương trình đào tạo thực tiễn, giàu tính ứng dụng, SIU còn là một "bệ phóng khởi nghiệp" vững vàng của nhiều thế hệ sinh viên. Sinh viên SIU được thực hành các kỹ năng nghề nghiệp và thỏa sức phát triển các ý tưởng kinh doanh ngay tại giảng đường "SIU startUP" - Mô hình vườn ươm khởi nghiệp, nơi lý tưởng để hiện thực hóa ước mơ khởi nghiệp của các tài năng trẻ tại SIU Thông qua việc vận dụng khéo léo lợi thế về công nghệ và ngoại ngữ, SIU tin chắc rằng dự án "Sản xuất phụ kiện điện thoại bằng phụ phẩm từ cây lúa" của sinh viên SIU sẽ gặt hái thêm nhiều thành công mới trong chặng đường sắp tới. "Khởi nghiệp là một hành trình dài. Với sinh viên, môi trường đại học chính là điểm khởi đầu rất cần thiết cho hành trình đó. Vì thế Nhà trường luôn đồng hành, hỗ trợ các bạn với mong muốn nuôi dưỡng ước mơ khởi nghiệp và khuyến khích sinh viên khởi nghiệp, tự tin thể hiện các ý tưởng của bản thân", đại diện SIU cho biết. Dự kiến, nhóm sinh viên SIU sẽ tiếp tục tranh tài với tư cách là một trong top 50 dự án nổi bật nhất tranh tài ở vòng Chung kết Cuộc thi "Học sinh, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp" lần thứ V vào ngày 25-26/03/2023 ở Huế. SIU startUP - Nơi "thắp lửa" ý tưởng khởi nghiệp của sinh viên SIU Lấy cảm hứng từ không gian làm Co-working Space hiện nay trên thế giới - mô hình làm việc với trải nghiệm mở, tăng khả năng kết nối và kích thích sự sáng tạo, SIU startUP là nơi hội tụ đầy đủ chức năng của một sàn khởi nghiệp hiện đại với trang thiết bị chuẩn quốc tế. Tại SIU startUP, sinh viên được thực hành, phát triển ý tưởng, làm quen với môi trường làm việc chuyên nghiệp, rèn luyện các kỹ năng chuyên môn để phục vụ tốt nhu cầu công việc sau này. Đặc biệt, để truyền cảm hứng, hỗ trợ và tiếp lửa cho sinh viên phát triển các ý tưởng khởi nghiệp thành công, SIU thường xuyên tạo ra nhiều sân chơi bổ ích và thiết thực cho sinh viên như mời các chuyên gia về khởi nghiệp và CEO các doanh nghiệp trao đổi và chia sẻ kinh nghiệm khởi nghiệp, tổ chức các hội thảo, cuộc thi khởi nghiệp, hoạt động CLB,... Từ "vườn ươm" này, chắc chắn nhiều "viên ngọc" sẽ tiếp tục tỏa sáng, phát huy thế mạnh và giành nhiều trái ngọt trong hành trình chinh phục tri thức. Tuy rằng không dễ để đạt được điều này dù làm việc trong môi trường nào. Thế nhưng, các tập đoàn lớn luôn đặt ra những quy định, thể chế rõ ràng để giới hạn thời gian làm việc của nhân công ty này sẽ không có cuộc gọi làm việc lúc nửa đêm, không có các buổi brainstorm ngẫu hứng sau 9 giờ tối. Trong khi đó, ranh giới giữa công việc và cuộc sống cá nhân là một giới hạn tương đối mong manh ở một số công ty không bao giờ có thể bỏ qua chế độ phúc lợi và đãi ngộ khi đánh giá liệu có nên làm việc ở công ty startup hay tập đoàn lớn. Thông thường, các công ty khởi nghiệp không thể đưa ra mức lương cạnh tranh do hạn chế về mặt tài gói bảo hiểm y tế cao cấp hoặc các thiết bị được cung cấp miễn phí để phục vụ cho công việc có thể là những lợi ích mà bạn chỉ có thể được trải nghiệm ở những tập đoàn giống như một công ty khởi nghiệp, mỗi một vị trí ở công ty lớn đều được xây dựng chặt chẽ về phạm vi công việc và trách nhiệm cần hoàn có thể không phải là người đầu tiên đảm đương vị trí đó, trước bạn có thể là hàng chục, hàng trăm người. Vì vậy, sẽ có một hệ quy chiếu rõ ràng cho công việc. Ngoài ra, cũng có một quy trình thăng tiến được xây dựng sẵn để đưa bạn đến thành vậy, bạn nên xác định rõ bản thân đang tìm kiếm một công việc có chuyên môn ổn định; hay đang muốn thử sức ở nhiều kỹ năng khác nhau, trước khi lựa chọn làm việc cho công ty startup hoặc tập đoàn khác biệt lớn nhất giữa các công ty khởi nghiệp và tập đoàn là tài nguyên của công ty, tiêu biểu là vốn để hoạt động. Các công ty khởi nghiệp luôn có những hạn chế nhất định về mặt tài chính. Trong khi đó, các công ty hoạt động lâu năm chắc chắn sẽ có ưu thế hơn về vấn đề công ty lớn có thể rủng rỉnh chi tiêu cho các hoạt động quảng cáo, mở rộng văn phòng tại nhiều khu vực, tuyển dụng nhân tài. Trong khi đó, các công ty mới thành lập phải cẩn thận trong từng hoạt động chi tiêu của có thể là những nhận định chung về sự khác biệt giữa 2 môi trường startup và công ty lớn. Tuy nhiên, để có thể đánh giá môi trường làm việc một cách trọn vẹn, bạn cần nhìn sâu vào từng công ty cụ thể. Nên làm việc ở công ty lớn hay nhỏ, điều này hoàn toàn phụ thuộc vào việc bạn thiết lập các ưu tiên của mình như thế nào ở thời điểm xin việc mà làm việc ở một công ty startup, có thể cũng nên – bạn sẽ được thử sức rất nhiều vai trò. Startup sẽ thường chỉ có một đội ngũ nhỏ ở mỗi lĩnh vực, và tất cả mọi người sẽ đều được mong đợi có mặt ở bất cứ đâu, tham gia vào bất kỳ dự án nào nếu thấy cần sẽ là cơ hội để bạn thỏa sức khám nhiều kỹ năng và cái nhìn sâu sắc về nhiều vị trí, lĩnh vực, ngành nghề chuyên môn. Và bạn hoàn toàn có thể đưa ra chọn lựa điều gì là quan trọng và phù hợp nhất với bạn thông qua cơ hội yêu thích sự tự chủ và sáng tạoKhi tham gia vào một công ty khởi nghiệp, sẽ có trường hợp đồng nghiệp cũng là những người trẻ tuổi và đang trong quá trình học hỏi như lớn quá trình giải quyết công việc của bạn sẽ dựa vào việc tự tìm tòi, sáng tạo thông qua các nguồn thông tin trực tuyến, hoặc tham chiếu từ những dự án trước đó của công ty.© Trong khi đó, khi làm việc trong một công ty lớn, bạn sẽ thấy có nhiều nguồn lực hơn cho mình. Sếp và đồng nghiệp của bạn dày dặn kinh nghiệm hơn, nhiều công ty có thể sẵn sàng sắp xếp cho bạn những “Buddy” – những người hỗ trợ bạn trong công việc trong giai đoạn hòa nhập, và luôn có những hướng dẫn và tài liệu tham khảo cho mọi bạn chấp nhận rủi ro, luôn chủ động khai phá và tư duy sáng tạo, sẵn sàng đón nhận và học hỏi từ thử nghiệm, sai lầm, vậy thì đáp án cũng đã rõ ràng rồi đấy… Có thể, bạn hãy thử nên làm việc ở công ty startup một lần trong đời để trải nghiệm nhé!Đọc thêm Môi Trường Làm Việc Lý Tưởng Cho Bản Thân Là Gì?Bạn mong muốn mang lại sức ảnh hưởngDễ dàng nhận thấy, nhiều người luôn có tham vọng lớn trong việc tạo ra những ảnh hưởng tích cực cho công ty. Họ luôn muốn được lắng nghe, muốn được nhanh chóng thể hiện khả năng. Mặt khác, nhiều cá nhân lại lựa chọn “bước từng bước một”, dành thời gian tích lũy dần kiến thức và kinh nghiệm và đóng góp từng chút một cho công không quá ngạc nhiên nếu bạn có ít ảnh hưởng hơn ở văn phòng của một công ty lớn khi bắt đầu ở những vị trí khởi điểm hoặc nhân viên cấp thấp. Để lên được vị trí cấp cao, cũng có thể bạn sẽ phải mất nhiều thời gian hơn trước khi thấy được những tác động và đóng góp của mình.© Trong khi làm việc ở startup, công ty sẽ thường vận hành từ những sáng kiến mới của các cá nhân; vậy nên, bạn có thể nói lên ý kiến và thực sự được lắng nghe nhiều hơn tại nơi cần đó là ý kiến hay và có lợi cho công ty, chúng sẽ luôn có cơ hội được xem xét và đưa vào thực tiễn. Bạn cũng có thể nhanh chóng cảm nhận được những đóng góp của mình đang giúp công ty phát triển như thế muốn “lăng xả” để phát triển nhanh hơnLàm việc trong một công ty khởi nghiệp sẽ đòi hỏi bạn phải phát huy hết khả năng đa nhiệm của mình bởi vì bạn sẽ không có lựa chọn nào khác ngoài. Nhiệm vụ của bạn cũng sẽ không bị giới hạn vì sẽ không bao giờ thiếu nhiệm vụ phải hoàn cách khác, các startup có thể sẽ đòi hỏi mức độ cống hiến cao hơn vào bất cứ lúc nào, kể cả là trong thời gian sau giờ làm việc hay cuối tuần. Vậy nên, công ty startup có thể sẽ là môi trường làm việc mong muốn của bạn nếu bạn không ngại cống hiến hết mình dù ở đâu, khi nhiên, không phải ai cũng lựa chọn phong cách làm việc đó. Có những người luôn muốn ranh giới giữa làm việc và thư giãn trở nên rõ ràng. Họ không muốn hy sinh khoảng thời gian nghỉ ngơi quý báu của mình cho công việc sau một tuần dài làm đó là bạn, vậy thì các công ty lớn sẽ là môi trường phù hợp hơn, hãy suy nghĩ thật kỹ nhé!Những “mặt trái” bạn cần cân nhắc liệu có nên làm việc ở công ty startup?Trước khi quyết định một điều gì đó, chúng ta vẫn cần phải xem xét kỹ hai mặt của vấn đề. Trong trường hợp này cũng vậy, bên cạnh những ưu điểm nổi bật kể trên, bạn đừng quên cân nhắc những điều sau trước khi quyết định có nên làm việc ở môi trường tự do như các công ty startup không nhé!© được đánh giá cao, nhưng mức lương ít tương xứngĐương nhiên, làm việc ở môi trường startup bạn sẽ có cơ hội để tạo nên những điều khác biệt, dám khám phá và trải nghiệm để mang lại giá trị quy mô nhân lực không quá lớn, nên mỗi công việc của từng cá nhân tại công ty startup đều mang sức ảnh hưởng nhất định tới sự thành công của công ty. Nỗ lực của mọi người đều được đánh giá nhiên, hầu hết các công ty startup vẫn chưa có tiềm lực tài chính đủ mạnh. Do đó, mức lương và phúc lợi mà bạn nhận được tại đây sẽ không cao bằng các vị trí tương tự ở các công ty, tập đoàn lớn – trước mắt là ở những giai đoạn đầu mới vào trường làm việc không theo “chuẩn mực” thông thườngThời gian làm việc của bạn hầu như sẽ không đơn giản từ 9 sáng tới 5 giờ chiều mỗi ngày. Công ty của bạn cũng có thể không phải là một văn phòng tiêu công ty startup hiện nay đa phần sẽ bắt đầu bằng cách thiết lập một đội ngũ làm việc từ xa.; vậy nên, bạn có thể được làm việc tại nhà thay vì ở văn phòng, lâu lâu lại phải tham gia các buổi họp tại quán cafe, Thậm chí, bạn còn có thể sẽ phải làm việc với những người bạn đồng nghiệp thuộc nhiều múi giờ khác này sẽ dẫn tới những yêu cầu làm việc đặc biệt, mới mẻ cần bạn phải nhanh chóng thích nghi, cũng như tính kỷ luật tự giác thêm Xác Định Môi Trường Làm Việc Không Phù HợpSự “không chắc chắn”Một điều bạn khó có thể không thừa nhận khi cân nhắc giữa việc “nên” hay “không nên” làm việc ở công ty startup đó là tính rủi ro chính công ty và nguồn vốn có thể tăng giảm không ổn định, và điều này cũng ảnh hưởng phần nào đến mức thu nhập của bạn. Nếu bạn muốn nhanh chóng kiếm một khoản thu nhập ổn định, làm việc ở startup có vẻ không phải là một lựa chọn thích bạn luôn mưu cầu một lựa chọn an toàn cho công việc tương lai của mình, những rủi ro thất bại của việc cùng phát triển và duy trì một công ty khởi nghiệp sẽ là một thách thức khá áp lực dành cho số lý do “không nên” khác Công ty startup sẽ yêu cầu bạn nỗ lực nhiều hơn. Bạn lại không muốn “đánh đổi” sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân cho những kết quả “chưa chắc chắn”.Hay, các startup yêu cầu sẽ cần những phẩm chất và kỹ năng – mang tính đột phá, lớn lao – còn bạn vẫn đang trên hành trình học hỏi dần dà, lựa chọn tích lũy kiến thức từ quan sát và dẫn dắt của những người đi cạnh đó, vị trí chuyên môn trong công việc của bạn tại công ty startup và các tập đoàn lớn cũng sẽ có sự chênh lệch chức vụ. Điều này cũng gây ảnh hưởng phần nào tới quá trình tìm việc trong tương lai.© hạn như, bạn có thể từng đảm nhận vai trò quản lý phòng ban tại công ty startup với quy mô nhỏ. Tuy nhiên, khi ứng tuyển vào công ty mới là các tập đoàn lớn, trình độ chuyên môn của bạn sẽ chưa đủ “sâu” để cạnh tranh với những bạn có bề dày kinh nghiệm trong lĩnh vực cụ thể trước đó. Bạn có thể sẽ bắt đầu lại với một vị trí chuyên viên, thay vì chức vụ trưởng phòng hay quản lý như ở công ty những điều này còn tùy thuộc vào nỗ lực của mỗi cá nhân. Nếu bạn có kỹ năng đủ mạnh khi làm việc ở startup, bên cạnh cố gắng và trau dồi chuyên môn chuyên sâu, hãy cứ tự tin ứng tuyển để “bơi ra biển lớn” nếu muốn nhé!Bí kíp thành công khi làm việc cho Start upSẵn sàng cho những sự thay đổiĐiều đầu tiên bạn cần chuẩn bị cho mình khi bắt đầu làm việc cho startup chính là luôn sẵn sàng thích nghi với những thay đổi. Không giống như các công ty lớn với các quy trình và thủ tục được xây dựng kín kẽ qua nhiều năm hoạt động, hệ thống vận hành của các công ty khởi nghiệp có thể sẽ luôn được thay đổi và cải thiện liên tục.© thay đổi thể hiện mặt tích cực của các công ty khởi nghiệp khi họ luôn nỗ lực để tối ưu hóa bộ máy và quy trình làm việc còn non trẻ của mình. Tuy nhiên, điều này có thể sẽ dẫn đến nhiều khó khăn cho các nhân viên trong việc đón nhận và nhanh chóng thích nghi với những điều mới trong công vậy, hãy luôn chuẩn bị sẵn tinh thần cho những sự thay đổi để có thể hòa nhập tốt trong mọi điều kiện làm việc. Đó là cách giúp bạn luôn được đánh giá cao khi làm việc cho rõ công việc của mìnhKhi mới làm việc cho startup, bạn có thể sẽ gặp khó khăn trong việc xác định vai trò và trách nhiệm của mình trong công gia nhập với một công ty lâu năm, bạn sẽ nhận được một bản mô tả công việc được xác định rõ ràng về phạm vi công việc, các nhiệm vụ và mục tiêu cần hoàn thành.© một công ty khởi nghiệp, bạn có thể là người đầu tiên đảm nhận vị trí mà bạn được tuyển. Vì vậy, những mô tả công việc có thể không được cụ thể như bạn mong muốn. Điều này có một nguy cơ tiềm ẩn là bạn sẽ dễ dàng mất định hướng và không biết nên bắt đầu từ nhiên, việc bạn có thể tự mình tạo ra quy trình làm việc cho vị trí của mình sẽ giúp bạn hiểu rõ về những gì bạn đang làm, cũng như đặt ra được những mục tiêu phù hợp với khả năng của bản thân để theo đuổi..Sẵn sàng đảm nhận nhiều vai tròMặc dù xác định được vai trò và trách nhiệm của mình, bạn vẫn nên lên dây cót tinh thần để sẵn sàng nhận những nhiệm vụ ở ngoài phạm vi công việc được yêu làm việc cho startup, thái độ “đây không phải là một phần trong mô tả công việc của tôi’ chắc chắn sẽ không được đánh giá cao. Các công ty khởi nghiệp luôn ưa thích những nhân viên năng động, ham học hỏi và sẵn sàng linh hoạt cho mục tiêu chung của công ty.© vậy, nếu muốn trở thành một nhân viên tuyệt vời trong môi trường khởi nghiệp, hãy luôn sẵn sàng thực hiện nhiều nhiệm vụ khác nhau, dù chúng có phải là một phần trong vị trí bạn được tuyển hay thêm Có nên làm ở công ty mới thành lập hay chọn doanh nghiệp lớnKhông ngại xông phaCác công ty khởi nghiệp thường có số lượng nhân viên không nhiều. Vì vậy, mỗi người trong số những nhân viên đó đều rất quan trọng đối với sự thành công của công ty, và bạn cũng đó có nghĩa là nếu bạn có ý định làm việc cho startup, bạn cần phải luôn trong tư thế sẵn sàng chấp nhận thử thách đến từ những dự án mới. Bạn có thể sẽ là người duy nhất làm việc trong dự án đó, vì vậy thành công hay thất bại là hoàn toàn phụ thuộc vào điểm của điều này là khi thành công với những dự án như vậy, chúng sẽ trở thành những điểm sáng trên con đường sự nghiệp của bạn. Bạn có thể tự hào vì đó là dự án mà bạn đã làm việc độc lập để có được thành quả, chứ không đi theo sự chỉ dẫn của bất kỳ ai. Chúng có thể dẫn bạn tới với những sự thăng tiến vượt bậc trong tương lai, về cả chuyên môn lẫn chức sàng học hỏi© sàng học hỏi là thứ luôn giúp bạn thành công trong mọi môi trường, nhưng nó đặc biệt cần thiết khi làm việc cho startup công nghệ. Công ty khởi nghiệp là một môi trường cho phép bạn cảm thấy rằng bạn đang lớn lên cùng doanh nghiệp của mình mỗi đến lúc gạt cái tôi sang một bên và tận dụng mọi cơ hội để học hỏi. Đây là một môi trường mà mỗi cá nhân đều có những ảnh hưởng nhất định đến mục tiêu chung. Bạn chắc chắn sẽ học được rất nhiều điều mới, kể cả những thứ nằm ngoài phạm vi chuyên môn của kếtHy vọng bài viết này đã giúp bạn đánh giá được đâu là môi trường làm việc phù hợp với bản thân có nên làm việc ở công ty startup hay tập đoàn lớn? – Hãy nhìn nhận lại chính mình và cân nhắc kỹ càng theo lời khuyên bên trên của Sinh Viên Thăm Ngàn để đưa ra quyết định cuối lựa chọn theo con đường nào đi chăng nữa, đừng quên “giữ cái đầu lạnh và một trái tim nóng”. Luôn làm việc nhiệt huyết, và cố gắng nâng cấp bản thân để tiến xa hơn trong sự nghiệp phía trước, bạn nhé! Điều hướng bài viết Tạo CV online trên CakeResumeMục lục Nội dung cần có trong CV sinh viên ITBí quyết ghi điểm tối đa cho CV sinh viên ITCông cụ tạo CV online cho sinh viên ITMẫu CV IT của sinh viên mới ra trườngSinh viên công nghệ thông tin nhìn chung có rất nhiều cơ hội nghề nghiệp, vừa đa dạng về công việc an ninh mạng, xử lý data, phát triển phần mềm, vừa được "săn đón" ở mọi nơi từ mạng lưới công ty công nghệ, bệnh viện, cơ quan nhà nước, cho đến ngân hàng, trường học. Mặc dù vậy, thị trường lao động hiện nay đã và đang diễn ra sự phân loại rõ ràng trong cách nhà tuyển dụng đánh giá và lựa chọn ứng viên phù hợp với công ty. Trước các thay đổi đó, CV cho sinh viên IT mới ra trường nên trình bày như thế nào để tăng cơ hội tuyển dụng ngay cả khi chưa có kinh nghiệm? Cùng CakeResume đi tìm bí kíp và tham khảo mẫu CV IT cho sinh viên cực ấn tượng ở cuối bài nhé! Nội dung cần có trong CV sinh viên IT1. Thông tin cá nhânHọ tênĐịa chỉ emailSố điện thoạiĐịa chỉ không cần ghi chi tiếtHồ sơ online website cá nhân, portfolio, LinkedIn, CakeResume...Tôn giáoTình trạng hôn nhânCung hoàng đạoMức lương mong muốn Ví dụ "Thông tin cá nhân" trong CV sinh viên IT Hoàng Ngọc MinhQuận Đống Đa, Hà Nội+84 968-123-456[email protected] 2. Giới thiệu bản thân Mục đích của phần này trong CV là để tóm tắt về con người bạn, và giúp nhà tuyển dụng thấy được bạn có điều gì đặc biệt so với các ứng viên khác. Phần giới thiệu trong CV IT chỉ nên gói gọn trong 3-4 câu và sử dụng các động từ, tính từ mang tính tích cực. Nếu là sinh viên chưa có kinh nghiệm, bạn nên đọc kỹ yêu cầu tuyển dụng và chọn lọc từ khoá vừa phù hợp với điểm mạnh của bản thân vừa trúng những đặc điểm nhà tuyển dụng tìm dụ "Giới thiệu bản thân" trong CV sinh viên công nghệ thông tin Tốt nghiệp loại Giỏi khoa Công nghệ Thông tin, Đại học Bách khoa Hà Nội. Được đào tạo chuyên sâu về tổ chức và quản lý công nghệ phần mềm và có kinh nghiệm quản lý dự án trong vai trò thành viên Câu lạc bộ HUST Developers. Luôn chủ động học hỏi và tham gia các chương trình tập huấn chuyên môn để nâng cao trình độ và thực hành kỹ năng. 3. Mục tiêu nghề nghiệp Vì chưa có kinh nghiệm làm việc nên chắc chắn đây là phần bạn nên dành nhiều thời gian trau chuốt hơn một chút khi tạo CV online - bất kể là CV thực tập hay xin việc chính thức để nhà tuyển dụng thấy được tinh thần, phẩm chất, và sự quyết tâm của bạn khi ứng tuyển vào công ty họ. Hãy chia sẻ những định hướng phát triển chuyên môn của bạn trong thời gian tới cũng như đâu là vị trí bạn hướng đến ở tương lai. Ví dụ về mục tiêu nghề nghiệp trong CV thực tập sinh ITTích lũy kinh nghiệm thực hành và áp dụng kiến thức chuyên môn vào các dự án thực tế của doanh nghiệp. Định hướng bản thân trở thành thành viên của đội ngũ chuyên viên phát triển phần mềm chủ chốt, vừa đáp ứng nhu cầu của khách hàng vừa hoàn thành tốt các nhiệm vụ gắn với sự phát triển của công ty. 4. Học vấn Trong phần này của CV sinh viên IT, bạn cần đề cập đến các thông tin gồm Tên trường đại học/cơ sở giáo dụcChuyên ngành đào tạoĐiểm trung bình tính đến hiện tại GPACác khóa học, thành tích liên quanĐọc thêm Tip viết trình độ học vấn trong CV thu hút nhà tuyển dụng Nếu bạn chưa tốt nghiệp và đang viết CV xin thực tập, thông tin về thời gian tốt nghiệp sẽ là năm tốt nghiệp dự kiến. Đối với các khóa học bên ngoài, bạn nên có một câu mô tả ngắn khóa học nhằm tăng tính tin cậy bao gồm nội dung đào tạo và cơ sở đào tạo. Ví dụ về trình độ học vấn trong CV sinh viên ITTrường Đại học Bách khoa Hà NộiChuyên ngành Công nghệ Phần mềm2017 - 2021 5. Kỹ năng / Điểm mạnh Cách viết kỹ năng hiệu quả nhất trong CV cho sinh viên mới ra trường là kết hợp các kỹ năng chuyên môn hard skills với các kỹ năng chuyển đổi transferable skills. Bằng cách này, bạn sẽ hướng sự tập trung của nhà tuyển dụng vào các kỹ năng mình sở hữu và xóa đi hình ảnh của một sinh viên thiếu kinh nghiệm làm việc. Kỹ năng chuyên môn trong CV sinh viên ITCloud & Distributed ComputingComputer TroubleshootingOS Windows, Linux, MacOSCSS, HTML, JavaScriptKỹ năng mềm trong CV sinh viên ITDuy trì động lực và duy trì tinh thần đồng đội giữa các thành định và triển khai các giải pháp khi xảy ra vấn đề trong hoạt động của đội trình tự tin trước đám đông. 📍Tránh sử dụng thang đo mức độ để mô tả kỹ năng trong CV vì thiếu khách quan. 6. Kinh nghiệm làm việc Khi chưa có cơ hội được làm việc tại nhiều nơi, chắc chắn phần này trong CV IT sẽ khiến nhiều bạn sinh viên "lấn cấn". Thay vì cố gắng liệt kê các công ty bạn đã từng làm việc, hãy tập trung vào các hoạt động, dự án ngay tại trường học mà ở đó, để hoàn thành công việc, bạn đã sử dụng kỹ năng có liên quan đến vị trí đang ứng tuyển. Khi trình bày "Kinh nghiệm làm việc" trong CV, bạn nên dùng các con số hoặc thành tích cụ thể nhằm cho thấy mình đã hoàn thành tốt nhiệm vụ và tạo ra kết quả nhất dụ "Kinh nghiệm làm việc" trong CV sinh viên IT mới ra trườngDự án website hội sinh viên HUSTQuản trị trang portfolio của các cựu sinh viênThiết kế, điều chỉnh giao diện website đảm bảo tiêu chí user-friendly và dễ sử dụng, thu hút 5K views hàng thángĐIều phối công việc trong nhóm 08 thành viên nhằm duy trì số lượng 10+ bài đăng mỗi tuần viết bởi sinh viên và cựu sinh viên 7. Khác Giải thưởng, Chứng chỉ, Ngoại ngữ… Vì là CV xin việc cho sinh viên, bạn nên cân nhắc kỹ các thông tin sẽ trình bày trong phần này, và hãy chỉ lựa chọn những hoạt động thực sự phù hợp với vị trí ứng tuyển, như Chứng chỉ ngoại ngữ kèm điểm số, nếu có và bạn đạt mức điểm khá tốtChứng chỉ tham gia chương trình tập huấn của các kỹ năng bạn đề cập phía trênGiải thưởng, giấy khen gắn liền với các dự án bạn nhắc đến ở mục kinh nghiệm làm việc Ví dụ về thông tin bổ trợ trong CV cho sinh viên CNTTChứng chỉ tiếng Anh IELTS thưởng Giải Ba cuộc thi phát triển phần mềm dành cho sinh viên HUST Bí quyết ghi điểm tối đa cho CV sinh viên IT✅ Nộp CV xin việc kèm đơn xin việc cover letter Đối với các bạn sinh viên chưa có kinh nghiệm, đơn xin việc rất quan trọng vì nhà tuyển dụng thấy rõ đâu là động lực để bạn ứng tuyển vào vị trí này và những giá trị bạn mong muốn đem lại cho công ty. Sự khác nhau giữa cover letter của các ứng viên chính là một trong các cơ sở giúp nhà tuyển dụng đánh giá và so sánh nhằm lựa chọn người phù hợp. Do đó, cover letter đính kèm CV xin việc cho sinh viên IT càng chỉn chu, chuyên nghiệp và ấn tượng sẽ càng tăng cơ hội tiến tới vòng phỏng vấn. ✅ Sử dụng format CV phù hợp Để không còn lo lắng khi bản thân chưa có kinh nghiệm, bạn nên lựa chọn cấu trúc CV tập trung vào kỹ năng skill-based format thay vì format thông thường. Hãy bắt đầu CV IT của mình với một danh sách các kỹ năng đã học và tích lũy qua các dự án liên quan thời sinh viên như Khóa tập huấnHoạt động ngoại khóaChương trình thực tập bộ môn ✅ “Cá nhân hoá" CV IT theo thông tin tuyển dụng Ở mỗi bài đăng tuyển dụng hay giới thiệu chương trình thực tập CNTT đều chứa các từ khóa quan trọng liên quan đến kỹ năng và kiến thức mà nhà tuyển dụng mong muốn ở ứng viên lý tưởng. Vậy nên, để biến mình trở thành người phù hợp, đừng quên rà soát thật kỹ CV trước khi gửi và đảm bảo bạn đã khéo léo gắn các từ khóa đó trong những phần mô tả bản thân nhé. Công cụ tạo CV online cho sinh viên ITMicrosoft Word Microsoft Word không chỉ là một trong những công cụ tạo CV quen thuộc nhất từ trước đến nay, mà các mẫu CV sinh viên IT có sẵn cung cấp bởi Microsoft cũng phù hợp với phong cách của lĩnh vực này thiết kế đơn giản và bố cục gọn gàng. Mở Word. Trong tab Home, chọn “New file”→ “Gallery" → Gõ từ khóa “CV" trên thanh công cụ tìm kiếm để chọn mẫu phù hợp với bạn. Điền thông tin vào các mục tương ứng có sẵn. Lưu và convert file dưới dạng PDF. CakeResume CakeResume là một trong các công cụ tạo CV online mới nổi cực hot cho mọi ngành nghề - đặc biệt với những người mới bắt đầu và muốn tiết kiệm thời gian nhất có thể khi làm CV. Để tạo CV thực tập hay xin việc cho sinh viên IT trên CakeResume, bạn chỉ cần thực hiện theo các bước sau Đăng ký tài khoản miễn phí và đăng trang cá nhân, chọn “CV của tôi" → “Khởi tạo CV từ đầu".Chọn mẫu CV IT cho sinh viên mới ra trường mà bạn ưng ý dụng tính năng kéo-thả để tùy chỉnh bố cục và lần lượt điền thông tin vào từng mục có và tải về CV dưới định dạng PDF.📍Tham khảo 10+ mẫu CV đẹp tại đây để biết cách tạo CV online chuyên nghiệp! Mẫu CV IT của sinh viên mới ra trường Nguyễn Hoàng MinhQuận Đống Đa, Hà Nội+84 968-123-456 [email protected] Portfolio URLGiới thiệu bản thân Tốt nghiệp loại Giỏi khoa Công nghệ Thông tin, Đại học Bách khoa Hà Nội. Được đào tạo chuyên sâu về tổ chức và quản lý công nghệ phần mềm và có kinh nghiệm quản lý dự án trong vai trò thành viên Câu lạc bộ HUST Developers. Luôn chủ động học hỏi và tham gia các chương trình tập huấn chuyên môn để nâng cao trình độ và thực hành kỹ năng. Học vấn Trường Đại học Bách khoa Hà NộiChuyên ngành Công nghệ Phần mềm2017 - 2021 GPA 3,20/ Kỹ năng chuyên môn HTML, CSS, Javascript và PythonSoftware debugging Sửa chữa phần cứng Duy trì mạng nội bộNâng cấp hệ thống máy tính Điểm mạnh Chủ động trong làm việc nhómTrách nhiệm trong quản lý đội nhóm và dự án Thành thạo quy trình xử lý vấn đề hiệu quả Thuyết trình sản phẩm và dự án tự tinQuản lý thời gian Dự án Dự án website hội sinh viên HUST Quản trị trang portfolio của các cựu sinh viênThiết kế, điều chỉnh giao diện website đảm bảo tiêu chí user-friendly và dễ sử dụng, thu hút 5K views hàng thángĐIều phối công việc trong nhóm 08 thành viên nhằm duy trì số lượng 10+ bài đăng mỗi tuần viết bởi sinh viên và cựu sinh viên Chứng chỉ CompTIA A+ IELTS cụ tạo CV miễn phí trên CakeResume cung cấp hơn 500 mẫu CV đa ngành nghề và các bài viết về tip làm CV hữu ích. Nhờ đó, bạn có thể tạo CV online dễ dàng mà vẫn vô cùng ấn tượng. Hãy thu hút nhà tuyển dụng và chinh phục công việc mơ ước với bản CV chuyên nghiệp ngay hôm nay!- Tác giả bài viết Hoang Phuong -

công việc startup cho sinh viên